來源：公交集團(tuán)海通公交
      作者：王強(qiáng)
    為了促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定發(fā)展，進(jìn)一步提高一線職工安全、服務(wù)意識(shí)，了解一線職工所思、所想、所要。11月1日，公交集團(tuán)海通公交公司召開了一線職工安全、服務(wù)座談會(huì)。海通公交經(jīng)理助理吳祥瑜、分公司經(jīng)理王強(qiáng)、副經(jīng)理王彬潔以及各線駕駛員代表參會(huì)。

    會(huì)議上各線路駕駛員代表從安全、服務(wù)工作，公司今后的發(fā)展方向及對(duì)2019年公司工作的建議等方面進(jìn)行了細(xì)致討論，大家以積極向上的態(tài)度各抒己見、集思廣益。駕駛員表示：一是將會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行公司服務(wù)規(guī)范準(zhǔn)則，以標(biāo)找差，努力做好本職。二是虛心向老駕駛員請(qǐng)教駕駛經(jīng)驗(yàn)，提高行車操作技能，提升安全行車意識(shí)。三是保持良好的心態(tài)，面帶微笑服務(wù)每一位乘客，提升公交滿意度。四是合理安排作息時(shí)間，不熬夜，利用休息時(shí)間鍛煉身體，保持一個(gè)健康的體魄。五是建議分公司在今后管理中多與一線職工溝通交流，相互了解想法，提高工作思想的統(tǒng)一度，提升職工工作積極性及幸福感。
    最后，經(jīng)理助理吳祥瑜講述，公交的發(fā)展要以安全為前提，以服務(wù)為基礎(chǔ)，各級(jí)管理人員要用真情走近一線職工的內(nèi)心，努力為職工提供著實(shí)有力的后勤保障，不斷推動(dòng)公司更好更快發(fā)展。